产品

为适应外在环境的快速变化和突发挑战,AMPOS以整合性的人才管理为出发点,为企业构建一套能够实时反应员工状态,让管理者和员工在第一时间给予激励与协助的综合解决方案,以提升人才管理的实时性和有效性。

员工入职计划

阶段性的入职流程,让新人快速有条理的熟悉公司和基本作业,流程等。

结构化的培训。

整合线上、线下培训资源,通过权限控管,使员工便于聚焦在职务能力的提升上。

员工激励

以游戏化的方式,达成实时、频繁的多维度正向反馈,营造企业内部正向循环的氛围。

个人化的发展

为潜力员工量身定制教练和个人发展计划,根据追踪个人指标的弱项,有针对性的提升相对应的能力。

组织沟通

便于追踪的公告读取、员工反馈、调研、以及以部门为单位的聊天群,双向的管道提升组织沟通成效。

实时绩效追踪

实时、量化的指标追踪,部属日常表现连续不间断,结合个人化的发展和结构化的培训,让评鉴与考核不再只有开始和结束。

企业接班人计划

通过长期追踪员工的各项表现进行分类与搜寻,成为企业补齐职位空缺的有效工具。

服务

顾问咨询和项目服务

AMPOS的跨国团队拥有丰富的经验,可以为世界級大型公司提供基于Amazon Web Services(AWS)的基于云的企业软件解决方案。 我们从全球领先的技术公司招聘了经验丰富的产品经理,工程师和解决方案交付专家。 AMPOS团队在SaaS企业软件开发和AWS服务方面具备深厚专业知识的公司,並提供顾问咨询和项目的服务。 聆听我们的首席技术官兼首席架构师,了解我们如何在AWS全球和中国地区管理我们的解决方案架构

咨询和专案项目:

  • 云端数据管理和架构咨询
  • 企业级软件开发

我们的团队专长包括:敏捷/项目管理,软件架构师,业务分析,UX / UI设计, Kotlin, Java, iOS, NodeJS, Python, Android, Angular, AWS, ReactJS, Flutter。合作伙伴,并具有以下亚马逊云平台服务的深度了解和实际实施经验

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